BİLANÇO ESASINA GÖRE DEFTERE TABİ OLMA ŞARTLARI

Posted on 3 Mart 2016 by cuneytbabadagli

Aşağıda yazılı tüccarlar bilanço esasına göre defter tutarlar;
* Satın aldıkları malları olduğu gibi veya işledikten sonra satanlardan yıllık
alımları veya satışları tutarları Vergi Usul Kanunu 177 nci maddesinde
belirtilen miktarlardan fazla olanlar (2015 yılı için yıllık alımlarda
160.000 TL veya yıllık satışlarda 220.000 TL, 2016 yılı için yıllık alımlarda
168.000 TL veya yıllık satışlarda 230.000 TL),
* Diğer işlerle uğraşanlardan bir yıl içinde elde ettikleri gayri safi iş hasılatı
Vergi Usul Kanunu 177 nci maddesinde belirtilen miktarı aşanlar (2015 yılı
için 88.000 TL, 2016 yılı için 90.000TL),
* Yukarıda yazılı işleri beraber yapanlardan iş hasılatının beş katı ile yıllık satış
tutarının toplamı Vergi Usul Kanunu 177 nci maddesinde belirtilen miktarı
aşanlar (2015 yılı için 160.000 TL, 2016 yılı için 168.000 TL),
* Her çeşit ticaret şirketleri,
* Kurumlar vergisine tabi diğer tüzel kişiler,
* Kendi istekleri ile bilanço esasına göre defter tutanlar.

Genel, Şirket içinde yayınlandı | , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

TİCARİ FAALİYETİN KAPSAMI

Posted on 3 Mart 2016 by cuneytbabadagli

Her türlü ticari ve sınai faaliyetlerden doğan kazançlar ticari kazanç olup,
aşağıda sayılan faaliyetlerden elde edilecek gelirler her durumda ticari kazanç
olarak vergilendirilir.
1. Maden, taş ve kireç ocakları, kum ve çakıl istihsal yerleri ile tuğla ve kiremit
harmanlarının işletilmesinden,
2. Coberlik işlerinden (Coberlik; borsaya kayıtlı olarak ve kendi nam ve
hesabına hisse senedi ve tahvil alım satımı yapılmasıdır),
3. Özel okul ve hastanelerle benzeri yerlerin işletilmesinden,
4. Gayrimenkullerin alım, satım ve inşa işleriyle devamlı olarak uğraşanların
bu işlerinden,
5. Kendi nam ve hesaplarına menkul kıymet alım-satımı ile devamlı olarak
uğraşanların bu faaliyetlerinden,
6. Satın alınan veya trampa suretiyle iktisap olunan arazinin iktisap tarihinden
itibaren 5 yıl içinde parsellenerek bu müddet içinde veya daha sonraki yıllarda
kısmen veya tamamen satılmasından elde edilen kazançlar,
7. Diş protezciliğinden elde edilen kazançlar.

Genel içinde yayınlandı | , , ile etiketlendi | 1 Yorum

E-BİLDİRGE ŞİFRELERİNİN İNTERNETTEN ALINMASI

Posted on 3 Mart 2016 by cuneytbabadagli

Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü tarafından yayınlanan duyuruda,  işyeri tescili için Sosyal Güvenlik Kurumu ünitelerine müracaat işlemini tamamlamış işverenlere veya yetkilendirdiği kişilere e-Devlet üzerinden e-bildirge kullanıcı kodu ve şifresine ulaşma imkanı sağlandığını açıkladı.

İşverenler veya yetkili kılınan kişiler, sistem tarafından otomatik olarak üretilen ve Kurumca kendilerine verilmekte olan e-bildirge kullanıcı kodu ve şifrelerine, sgk.gov.tr adresinde bulunan e-SGK Şifre kısmı seçmek suretiyle e-Devlet şifreleri üzerinden erişilen sayfadan, işyeri numaraları ile ilişkilendirilmiş işyeri şifreleri ve sistem şifrelerini öğrenebileceklerdir.

 

 

SGK içinde yayınlandı | , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

ASGARİ ÜCRET DESTEĞİNDEN YARARLANAMAYACAKLAR

Posted on 2 Mart 2016 by cuneytbabadagli

Asgari Ücret Artışı Sonrası İşverene Prim Desteğinden Yararlanamayacaklar

  • Mevcut bir işletmenin kapatılarak değişik bir ad, unvan ya da bir iş birimi olarak açılması veya yönetim ve kontrolü elinde bulunduracak şekilde doğrudan veya dolaylı ortaklık ilişkisi bulunan şirketler arasında istihdamın kaydırılması, şahıs işletmelerinde işletme sahipliğinin değiştirilmesi gibi Hazine katkısından yararlanmak amacıyla muvazaalı işlem tesis ettirenlerin,
  • Sigortalıların prime esas kazançlarını 2016 yılı için eksik bildirdiği tespit edilenlerin,
  • Aylık prim ve hizmet belgelerini yasal süresi içerisinde vermeyenlerin,
  • Sigorta primlerini yasal süresinde ödemeyenlerin,
  • Denetim ve kontrolle görevli memurlarca yapılan soruşturma ve incelemelerde çalıştırdığı kişileri sigortalı olarak bildirmeyenlerin veya bildirilen sigortalıyı fiilen çalıştırmayanların,
  • SGK’ya prim, idari para cezası ve bunlara ilişkin gecikme cezası ve gecikme zammı borcu bulunanların destekten faydalanamayacakları düzenlenmiştir.

Ancak SGK’ya olan prim, idari para cezası ve bunlara ilişkin gecikme cezası ve gecikme zammı borçlarını tecil ve taksitlendiren işverenler bu tecil ve taksitlendirme devam ettiği sürece anılan destekten yararlanabileceklerdir.

SGK içinde yayınlandı | , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

KİRA GELİRİNE KONU MAL VE HAKLAR

Posted on 22 Şubat 2016 by cuneytbabadagli

* Arazi, bina, maden suları, memba suları, madenler, taş ocakları, kum
ve çakıl istihsal yerleri, tuğla ve kiremit harmanları, tuzlalar ve bunların
mütemmim cüzileri ve teferruatı
* Voli mahalleri ve dalyanlar
* Gayrimenkullerin ayrı olarak kiraya verilen mütemmim cüzileri ve
teferruatı ile bilumum tesisatı, demirbaş eşyası ve döşemeleri
* Gayrimenkul olarak tescil edilen haklar

*Arama, işletme ve imtiyaz hakları ve ruhsatları, ihtira beratı, alameti
farika, marka, ticaret unvanı, her türlü teknik resim, desen, model, plan ile
sinema ve televizyon filmleri, ses ve görüntü bantları, sanayi ve ticaret ve
bilim alanlarında elde edilmiş bir tecrübeye ait bilgilerle gizli bir formül
veya bir imalat usulü üzerindeki kullanma hakkı veya kullanma imtiyazı
gibi haklar
* Telif hakları
* Gemi ve gemi payları ile bilumum motorlu tahmil ve tahliye vasıtaları
* Motorlu nakil ve cer vasıtaları, her türlü motorlu araç, makine ve tesisat
ile bunların eklentileri olarak ifade edilmektedir.

Genel içinde yayınlandı | , , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

DÖVİZ CİNSİNDEN FATURA DÜZENLENMESİ

Posted on 22 Şubat 2016 by cuneytbabadagli

Kayıt ve belgelerde Türkiye Cumhuriyeti para birimi olan Türk Lirası kullanılır. Belgeler, Türk Lİrası karşılığı gösterilmek üzere, döviz cinsinden de düzenlenebilir.

Türk firmalarının yurtiçi veya yurtdışı müşterilerine döviz cinsinden fatura düzenlemeleri mümkündür.

Düzenlenecek dövizli fatura yurtdışındaki bir müşteriye düzenlenmiş ise faturada Türk Lirası karşılığının gösterilmesine gerek bulunmamaktadır. Ancak fatura yurtiçindeki bir müşteriye düzenlenmiş ise faturada tutarın Türk Lirası karşılığının gösterilmesi zorunludur.

Genel içinde yayınlandı | , , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

İŞYERİ KİRA GELİRLERİ BİLDİRİMİ

Posted on 19 Şubat 2016 by cuneytbabadagli

G.V.K’nun 94/5. maddesi hükmü çerçevesinde gayrimenkulleri işyeri olarak kiralayan kişi ve kuruluşlar, kira ödemeleri üzerinden gelir vergisi kesintisi yapacaklardır. Yani işyerinin kiracıları, ödeyecekleri kira üzerinden vergi keseceklerdir. Halk dilindeki tabiriyle stopaj ödeyeceklerdir.

Yapılan  kira ödemelerinin brüt tutarı üzerinden %20 oranında gelir vergisi kesintisi yapmak zorundadırlar.

Ancak, gayrimenkulü kiralayan mükellef basit usulde vergiye tabi ise; kira ödemesi üzerinden her hangi bir vergi kesintisi yapılmaz. Bu geliri mal sahibi yıllık beyanname ile mart ayında bildirmek zorundadır.

Mal sahiplerinin sadece işyeri kira geliri olması durumunda 2015 dönemi için aldıkları kira  29.000 TL yi geçmediği müddetçe beyanname vermelerine gerek yoktur.

Bu tutarın aşılması halinde ise 25 Mart 2016 akşamına kadar beyanname verilecek ve verilen beyanname üzerinden hesaplanacak gelir vergisinden daha önce tevkif suretiyle kesilen vergiler mahsup edilecektir.

 

Genel içinde yayınlandı | , , , , , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

VERGİ DAİRELERİNE SONUNDA POS CİHAZI GELİYOR

Posted on 18 Şubat 2016 by cuneytbabadagli

Maliye Bakanı Naci Ağbal,  TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu’nda yaptığı açıklamada vergi dairelerinde POS cihazları ile tahsilata başlayacaklarını belirterek “Mükelleflerimizin vergi dairelerinde yapacakları ödemelerini banka ve kredi kartı ile yapmalarını sağlamak amacıyla vergi dairelerine fiziki POS cihazları yerleştireceğiz” dedi.

Genel içinde yayınlandı | , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

İHBAR TAZMİNATI NEDİR ?

Posted on 17 Şubat 2016 by cuneytbabadagli

4857/17 gereği iş sözleşmesini fesih etmek isteyen taraf; feshi yazılı olarak ve çalışma süresinin gerektirdiği bildirim süresine bağlı kalarak diğer tarafa iletmekle yükümlüdür.  İş sözleşmeleri;

* İşi altı aydan az sürmüş olan işçi için, bildirimin diğer tarafa yapılmasından başlayarak iki hafta sonra,

* İşi altı aydan bir buçuk yıla kadar sürmüş olan işçi için, bildirimin diğer tarafa yapılmasından başlayarak dört hafta sonra,

* İşi bir buçuk yıldan üç yıla kadar sürmüş olan işçi için, bildirimin diğer tarafa yapılmasından başlayarak altı hafta sonra,

* İşi üç yıldan fazla sürmüş işçi için, bildirim yapılmasından başlayarak sekiz hafta sonra feshedilmiş sayılır.

İş sözleşmesini belirlenen bildirim sürelerine uymaksızın fesih eden taraf, söz konusu sürenin ücretini ihbar tazminatı olarak diğer tarafa ödemek durumundadır. Bildirim süreleri bölünemez, kısmen uygulanamaz. Böylesi bir uygulama halinde, tüm bildirim süresi esas alınarak ihbar tazminatı ödenmesi gerekecektir.

Genel, SGK içinde yayınlandı | , , , ile etiketlendi | Yorum bırakın

iLETİŞİM

Posted on 16 Şubat 2016 by cuneytbabadagli

imza

İLETİŞİM içinde yayınlandı | Yorum bırakın